Umgang mit Vielfalt, Anderssein und neuen Ideen

In Ihren verschiedenen Funktionen im Seelsorgeraum und in der Region haben Sie mit unterschiedlichsten Menschen zu tun: Wie erleben Sie selbst diese Vielfalt?  

Vielfalt ist für mich grundsätzlich ein positiver Begriff. Vielfalt ist das, was die Menschen, mit denen wir als Kirche zu tun haben, ausmacht. Durch vielfältige Charismen der Menschen wird Kirche auch lebendig.  

Ich erlebe das in meiner etwas außergewöhnlichen Stellung als Verantwortlicher in der Pastoral im Seelsorgeraum, als Regionalkoordinator sowie auch als Diakon in besonderer Weise. Vielfältigkeit im Beruf, in der alltäglichen Aufgabenbewältigung ist für mich Motivation, in dieser sehr spannenden Kirche zu arbeiten und seelsorglich tätig zu sein. Vielfalt erweitert den eigenen Denkhorizont, in der Vielfalt der Menschen wird die Buntheit sichtbar, die ER den Menschen geschenkt hat. 

Wie fördert ihr im Seelsorgeraum und in der Region Vielfalt und den wertschätzenden Umgang damit?  

Wir haben im Pastoralplan unseres SR Kaiserwald Vielfalt besonders festgeschrieben. Vielfalt heißt u.a. auch Offenheit für andere religiöse Zugänge, Offenheit für andersdenkende Menschen, Vielfalt zulassen bedeutet auch, den breiten Blick auf die Gesellschaft zuzulassen und als Kirche, als Seelsorgeraum darauf Antwort zu geben.  

In der Frage der eigenen Haltung, im grundsätzlichen JA zu jedem Menschen, ist diese Vielfältigkeit noch mehr zu bemerken: Da sehe ich, dass es wichtig ist, über den eigenen Tellerrand hinauszublicken. Der Blick auf die Vielfältigkeit von Menschen weitet den eigenen Horizont, Vielfalt bedeutet auch dann zulassen, wenn es nicht mein Weg ist. 

Gibt es auch schwierige Aspekte im Umgang mit Vielfalt? Welche? Und wie geht ihr damit um?  

Vielleicht gibt es eine Spannung zwischen Vielfalt und Tradition, das ist eine Herausforderung in der derzeitigen Entwicklung von Kirche. Wie kann Tradition gelebt aber auch Vielfalt zugelassen werden, ohne auf unsere gemeinsame Mitte – Christus –zu vergessen? 

Vielfalt bedeutet auch unterschiedliche Meinungen und Ideen: Sprecht ihr über Unterschiede, versucht ihr Gemeinsamkeiten zu finden? Was ist dabei hilfreich?   

Das ist wohl die spannendste Herausforderung. Nehmen wir uns Zeit zum Reden im persönlichen Gespräch, lassen sich Unterschiede und Gemeinsamkeiten am besten diskutieren. Durch das viele Organisieren von Dingen wird oft darauf verzichtet oder vergessen: Da sollten wir in Zukunft mehr dranbleiben und Zeit investieren. Gespräch ist Seelsorge, diesen Schatz sollten wir uns bewahren, aufeinander hören ohne zu bewerten, sein lassen, zulassen, es braucht eine offene spirituelle Eigenhaltung - dann kann Vieles wachsen.

Zur Person: Wolfgang Garber ist seit 2020 Pastoralverantwortlicher im Seelsorgeraum Kaiserwald und seit 2018 Regionalkoordinator in der Region Steiermark Mitte.

Außerdem ist der Diakon seit vielen Jahren als Pastoralreferent im pastoralen Dienst der Diözese tätig, hat auch lange Zeit Religion unterrichtet. Auf seinem beruflichen Weg hat er bis heute mit einer großen Vielfalt an Menschen, unterschiedlichen Zugängen und immer wieder mit Erneuerungen zu tun.