Die Diözese Graz-Seckau, 1218 gegründet, umfasst 388 Pfarren. Diözesanbischof ist seit 2015 Wilhelm Krautwaschl. Mehr zur Diözese
Die Diözese Graz-Seckau, 1218 gegründet, umfasst 388 Pfarren. Diözesanbischof ist seit 2015 Wilhelm Krautwaschl. Mehr zur Diözese
Es gibt viele Möglichkeiten, sich in der Kirche zu engagieren! Mehr Infos
Schulen, Kindergärten, Bildungshäuser und vieles mehr: Kirche ist ein wesentlicher Bildungsanbieter. mehr Infos
Als Christinnen und Christen sind wir berufen, durch unser ganzes Leben, in Wort und Tat Zeugen für Jesus Christus und sein Evangelium zu sein (Apostolat). Mit unseren Glaubens- und Lebenserfahrungen, Ideen und Visionen, Talenten und Interessen tragen wir in unterschiedlichen Funktionen dazu bei.
Die vorliegenden Grundsätze richten sich nach den Standards für eine qualitätsvolle Zusammenarbeit kirchlicher Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Diözese Graz-Seckau und sind eine Information und Vergewisserung, wofür die katholische Kirche beim Thema Ehrenamt steht.
Klarheit von Anfang an!
In einem gemeinsamen Gespräch mit dem/r Hauptverantwortlichen werden zu Beginn des Engagements bzw. der Mitarbeit u. a. folgende Punkte besprochen und geklärt:
Jedes Engagement hat eine bestimmte Dauer!
Die zeitliche Begrenzung des Engagements wird im Vorhinein geklärt. Nach Ablauf der vereinbarten Zeitspanne (z. B. Ende einer PGR-Periode, Ende eines Projektes) wird eine eventuelle Fortführung neu geklärt.
Beginn und Ende des Engagements finden eine Gestaltung!
Freiwillig Engagierte werden in der Regel öffentlich (im Rahmen des Gemeindegottesdienstes, des Pfarrblattes, der Homepage der Pfarre/Einrichtung,…) in ihrer (neuen) Funktion vorgestellt, und es wird Ihnen nach Beendigung gedankt.
Das persönliche Engagement wird bestätigt!
Der Nachweis des freiwilligen Engagements kann eine Hilfestellung für die weitere berufliche Laufbahn darstellen. Bei Bedarf und auf Wunsch wird daher eine schriftliche Bestätigung über das Engagement von den Verantwortlichen der Pfarre/Einrichtung ausgestellt.
Ohne Information und Kommunikation geht es nicht!
Mitarbeitende haben ein Recht auf alle notwendigen Informationen für ihr Engagement. Dazu zählen u. a. Informationen der Diözese, pfarrliche Eigenheiten, Kontaktadressen sowie gesetzliche Bestimmungen und Verordnungen. Auf Wunsch stehen die wichtigsten diözesanen Kommunkationsorgane zur Verfügung.
Wir alle haben unsere Kompetenzen!
Freiwillig Mitarbeitende bringen eine große Vielfalt an Kompetenzen und Erfahrungen für ihr Engagement mit. Die Kirche bietet darüber hinaus die Möglichkeit weiterer Qualifizierung an.
Glaubensvertiefung ermöglichen!
Freiwillig Engagierte werden in ihren spirituellen Bedürfnissen wahrgenommen. Zusätzlich zu aufgabenspezifischen Weiterbildungen werden entsprechende Möglichkeiten zur Glaubensvertiefung angeboten und die Teilnahme daran gefördert. Dienste und Projekte werden auch in ihrer spirituellen Dimension erschlossen. Es gibt Möglichkeiten, das eigene Engagement im Licht des Evangeliums sehen und verstehen zu lernen.
Kosten ersetzen!
Das eigene Engagement soll nicht zu einer finanziellen Belastung werden. Nachgewiesene Sachkosten (z. B.: Arbeitsunterlagen, Materialien, Treibstoffkosten, Kurs- und Aufenthaltskosten,…) werden daher von der Organisation/Pfarre im Rahmen der budgetierten Höhe bzw. nach Vereinbarung ersetzt.
Anerkennung durch Begleitung und Wertschätzung!
Gemeinschaft und Kontakte sind wichtige Formen der Wertschätzung und Motivation. Die regelmäßige Begleitung durch die jeweils Verantwortlichen stärkt den Blick auf das größere Ganze, dazu gehören eine Einführung ins Team und in den Aufgabenbereich, Feedback und klar zum Ausdruck gebrachtes ehrliches Interesse und Vertrauen.
Im Falle des Falles: versichert und geschützt!
Mitarbeitende sind durch eine bestehende Haftpflicht- und Unfallversicherung geschützt.
Haftpflichtversicherung: Das gesamte gesetzliche Haftpflichtrisiko einer Pfarre, alle gesetzlichen und satzungsmäßigen Vertreter der Pfarre und sämtliche Beschäftigten – gleich ob haupt-, ehren- oder nebenamtlich tätig - sind versichert.
Unfallversicherung: Diese Sparte wurde für alle ehrenamtlich Mitarbeitenden, sowie für alle Ministranten und Ministrantinnen und für den gesamten Jugendbereich abgeschlossen. Versichert gilt die Mitarbeit und Teilnahme an allen Veranstaltungen der Pfarre (weltweit), wobei Unfälle auf dem direkten Weg zu und von der Versichertenbetätigung als eingeschlossen gelten.